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Vivo abre 20 vagas para programa de Trainee 2027 com salários de até R$ 13 mil

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Vivo abre 20 vagas para programa de Trainee 2027 com salários de até R$ 13 mil

Imagem: guarulhosweb.com.br. Fonte original: guarulhosweb.com.br.

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A Vivo abriu 20 vagas para o programa de Trainee 2027, com salários que podem chegar a R$ 13 mil. As oportunidades são para profissionais em diferentes estágios da carreira e incluem benefícios e atuação híbrida em São Paulo.

Por Robson Silva Moreira

Trilha Liderar oferece salário de R$ 13 mil

A Trilha Liderar é destinada a profissionais com experiência em liderança. As vagas estão nas áreas de Negócios, Tecnologia e Inovação.

Os trainees participarão de decisões estratégicas, desenvolvimento de produtos e soluções tecnológicas. É necessário ter concluído a graduação entre o segundo semestre de 2021 e o segundo semestre de 2023, além de inglês avançado e pelo menos dois anos de experiência em liderança.

Trilha Transformar é para quem está no início da carreira

A Trilha Transformar é voltada para profissionais recém-formados. As vagas são nas áreas de Inteligência Artificial, Inovação e Marketing.

Os participantes trabalharão com dados, desenvolvimento de soluções e estratégias de marketing. É necessário ter concluído a graduação entre o primeiro semestre de 2025 e o primeiro semestre de 2026, além de inglês avançado e alguma experiência na área escolhida.

Benefícios incluem vale de até R$ 1,5 mil

Os benefícios são iguais para ambas as trilhas e incluem vale-refeição ou alimentação de até R$ 1.539,02, assistência médica e odontológica, auxílio-farmácia, seguro de vida, celular corporativo com plano ilimitado, participação anual nos resultados, previdência privada e auxílio-creche ou babá.

O pacote também oferece horário flexível, possibilidade de trabalho remoto, day off no aniversário, acesso a cursos e certificações, descontos em serviços e aplicativos, programas de voluntariado, iniciativas de bem-estar, consultas de nutrição, psicologia, serviço social e telemedicina.

Seleção terá cinco etapas

O processo seletivo inclui inscrições e testes, entrevista com RH, desafio de negócios e entrevista final. As inscrições ficam abertas até 5 de outubro de 2026 e o programa começa em janeiro de 2027.

Sobre o autor

ROBSON MOREIRA — Conteúdo publicado pela equipe editorial da Gazeta News Guarulhos.

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